皖人社秘〔2018〕240號《安徽省人力資源和社會(huì )保障廳安徽省財政廳關(guān)于繼續階段性降低社會(huì )保險費率的通知》

安徽省人力資源和社會(huì )保障廳安徽省財政廳關(guān)于繼續階段性降低社會(huì )保險費率的通知



皖人社秘〔2018〕240號

各市人力資源社會(huì )保障局、財政局：

根據《人力資源社會(huì )保障部財政部關(guān)于繼續階段性降低社會(huì )保險費率的通知》(人社部發(fā)〔2018〕25號)精神，經(jīng)省政府同意，現就繼續階段性降低我省社會(huì )保險費率有關(guān)問(wèn)題通知如下，請遵照執行。

一、自2018年5月1日起至2019年4月30日止，企業(yè)職工基本養老保險單位繳費比例仍按19%執行；失業(yè)保險總費率仍按1%（單位0.5%、個(gè)人0.5%）執行。

二、自2018年5月1日起至2019年4月30日止，我省工傷保險費率以現行基準費率為基礎下調50%。下調費率期間，調整基準費率或實(shí)施浮動(dòng)費率時(shí)，工傷保險費率以調整、浮動(dòng)后的費率為基礎下調50%。但應上浮費率的用人單位，按上浮后的實(shí)際費率執行。

各地要高度重視階段性降低社會(huì )保險費率政策，確保把國家和省的決策部署及時(shí)貫徹到位。同時(shí)，要加大擴面征繳力度，做到應保盡保，應收盡收，確保參保人員社保待遇按時(shí)足額發(fā)放。

各地執行過(guò)程中如遇到問(wèn)題請及時(shí)向省人力資源社會(huì )保障廳、省財政廳報告。




 

安徽省人力資源和社會(huì )保障廳

安徽省財政廳

2018年7月12日

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