贛人社發(fā)〔2016〕18號《江西省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于從機關(guān)流動(dòng)到企事業(yè)單位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作人員評審專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格有關(guān)問(wèn)題的通知》

江西省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于從機關(guān)流動(dòng)到企事業(yè)單位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作人員評審專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格有關(guān)問(wèn)題的通知





贛人社發(fā)〔2016〕18號

各設區市、省直管試點(diǎn)縣（市）人力資源社會(huì )保障局，省直及中央駐贛有關(guān)單位：

為進(jìn)一步規范機關(guān)流動(dòng)到企事業(yè)單位人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評審工作，根據有關(guān)規定，現就有關(guān)問(wèn)題通知如下：

從機關(guān)（含參公事業(yè)單位）流動(dòng)到企事業(yè)單位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的人員，符合下列條件的可按規定程序申報相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格：

（一）通過(guò)正常手續離開(kāi)機關(guān)（含分流、交流、調動(dòng)、辭職），提供企事業(yè)單位工作的任職文件、事業(yè)單位崗位聘用備案表，或辭職手續證明等材料；

（二）到企事業(yè)單位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作12個(gè)月以上（終算至申報資格上一年）并年度考核達到合格等級以上；

（三）符合所申報的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格條件。

二、從機關(guān)流動(dòng)到企事業(yè)單位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的人員，五年內申報評審專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，可享受下列政策：

（一）不受資歷限制，可比照與其同期同學(xué)歷人員在正常情況下達到的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資歷，直接申報相應層級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，其在機關(guān)工作的年限視同專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作年限。到企事業(yè)單位后的工作年限不計入比照。

（二）對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育、職稱(chēng)外語(yǔ)不作要求。

三、從機關(guān)流動(dòng)到企事業(yè)單位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作人員直接申報相應層級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，用人單位及資格審查部門(mén)應著(zhù)重審核其實(shí)際工作業(yè)績(jì)以及學(xué)歷經(jīng)歷，以確認其申報資格。評審委員會(huì )應著(zhù)重評價(jià)其實(shí)際專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和業(yè)績(jì),其在機關(guān)工作期間撰寫(xiě)的重要調查報告或執筆擬制并已實(shí)施的政策、規章、規劃、操作規程等工作成果，能反映其專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和能力的，可作為評審的業(yè)績(jì)材料。

四、申報“考評結合”、有從業(yè)準入要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，按有關(guān)規定執行。




 

江西省人力資源和社會(huì )保障廳

2016年5月24日

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