《新疆維吾爾自治區專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育條例 》（2008年版全文）

新疆維吾爾自治區專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育條例






（2008年9月28日新疆維吾爾自治區第十一屆人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )第五次會(huì )議通過(guò)）

第一條　為加強專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育工作，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員綜合素質(zhì)和創(chuàng )新能力，促進(jìn)自治區經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和科技進(jìn)步，根據有關(guān)法律、法規，結合自治區實(shí)際，制定本條例。

第二條　自治區行政區域內企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì )組織在職專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員以及專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)公務(wù)員的繼續教育，適用本條例。

第三條　本條例所稱(chēng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育（以下簡(jiǎn)稱(chēng)繼續教育），是指對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行的以補充、更新、拓展和完善相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理水平，增強創(chuàng )新能力為目的的培訓教育。

第四條　繼續教育實(shí)行統一規劃，分級、分類(lèi)管理，堅持理論聯(lián)系實(shí)際、按需施教、講求實(shí)效、創(chuàng )新提高的原則。

第五條　縣級以上人民政府應當將繼續教育納入國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展規劃，逐年加大對繼續教育的投入，支持重點(diǎn)領(lǐng)域和行業(yè)發(fā)展繼續教育，扶持貧困地區、邊遠農牧區的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續教育。

第六條　縣級以上人民政府人事行政部門(mén)負責本行政區域內繼續教育的統一規劃和管理、指導協(xié)調、監督檢查工作；有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)及社會(huì )組織按照各自職責，負責本行業(yè)繼續教育的相關(guān)管理工作。

中小學(xué)教師繼續教育由縣級以上教育行政管理部門(mén)負責履行制定規劃、組織實(shí)施、檢查評估、考核發(fā)證等工作職責。

無(wú)行政主管部門(mén)的用人單位，其繼續教育管理工作，由所在地人民政府人事行政部門(mén)人才服務(wù)機構負責組織實(shí)施。

第七條　自治區人民政府人事行政部門(mén)會(huì )同有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)、社會(huì )組織，編制繼續教育總體規劃和專(zhuān)業(yè)科目指南，設置共需要科目，確定專(zhuān)業(yè)培訓項目，指導全區繼續教育組織實(shí)施工作;制定繼續教育質(zhì)量評估標準，建立健全繼續教育服務(wù)體系和遠程繼續教育網(wǎng)絡(luò )。

第八條　專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員所在單位應當履行下列職責：

（一）制定本單位繼續教育計劃并組織實(shí)施；

（二）保證專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續教育的時(shí)間，保障繼續教育期間的工資、福利和社會(huì )保險等待遇；

（三）如實(shí)統計參加繼續教育學(xué)習的人數、時(shí)間、學(xué)分、內容等基本情況，報送所在地人事行政部門(mén)；

（四）接受人事行政部門(mén)和有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)的指導和監督。

第九條　專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續教育享有下列權利：

（一）按照國家規定的學(xué)時(shí)、學(xué)分參加繼續教育學(xué)習；

（二）專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員經(jīng)其所在單位委派接受繼續教育學(xué)習期間，其工資、福利、社會(huì )保險等待遇與本人在崗時(shí)相同；

（三）專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員因繼續教育學(xué)習與所在單位發(fā)生爭議的，可以向上級主管部門(mén)提出申訴，或者依法提起仲裁或訴訟。

第十條　專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續教育應當履行下列義務(wù)：

（一）遵守有關(guān)繼續教育的法律、法規；

（二）按照所在單位的安排，完成培訓任務(wù)；

（三）接受所在單位對參加繼續教育培訓情況的考核、登記、檢查；

（四）接受繼續教育后應當返回原單位工作，但與單位另有約定的除外。

第十一條　繼續教育的學(xué)習內容應當體現相關(guān)專(zhuān)業(yè)的新理論、新技術(shù)、新信息、新方法，按照繼續教育的原則和專(zhuān)業(yè)科目指南，由專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員所在單位根據本單位和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的需要確定。

第十二條　專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續教育脫產(chǎn)學(xué)習的時(shí)間，每年累計不少于12天（72個(gè)學(xué)時(shí)）。繼續教育的實(shí)施周期與專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任周期一致，一個(gè)周期內的學(xué)習時(shí)間可以集中使用，也可分散使用。國家對繼續教育規定學(xué)分制的行業(yè)，從其規定。

第十三條　專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員可以通過(guò)下列形式接受繼續教育：

（一）進(jìn)修班、培訓班和研修班；

（二）在教學(xué)、科研、生產(chǎn)單位進(jìn)修；

（三）參加國內外學(xué)術(shù)會(huì )議和學(xué)術(shù)講座；

（四）出國（出境）進(jìn)修、培訓；

（五）本單位、本系統、本行業(yè)組織的培訓和有考核的自學(xué)；

（六）遠程教育；

（七）參加對口支援省、市有關(guān)單位的委培；

（八）其他形式的繼續教育。

第十四條　專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在繼續教育周期內參加學(xué)歷教育或者攻讀學(xué)位的，可視為參加繼續教育。

第十五條　專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員完成繼續教育學(xué)習后，憑學(xué)習證書(shū)或者學(xué)習證明，向其所在單位或者代理其人事檔案的人才服務(wù)機構辦理繼續教育證書(shū)登記。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育的學(xué)習時(shí)間、學(xué)分、內容、考核結果等基本情況，作為考核專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的重要內容和評（聘）專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的條件之一。繼續教育證書(shū)由自治區人民政府人事行政部門(mén)統一制作。

第十六條　繼續教育經(jīng)費由政府、單位和個(gè)人共同承擔：

（一）縣級以上人民政府應當安排專(zhuān)項資金，用于發(fā)展繼續教育事業(yè)；

（二）專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員所在單位應當按照國家規定的標準提取繼續教育經(jīng)費；

（三）個(gè)人參加超過(guò)規定學(xué)時(shí)、學(xué)分的繼續教育，按照與本單位就繼續教育相關(guān)事宜簽訂的書(shū)面協(xié)議承擔所需費用。

新技術(shù)、新產(chǎn)品的研發(fā)或科研課題研究的繼續教育費用，依據有關(guān)規定在管理費用或者項目資金中列支。

鼓勵社會(huì )組織和個(gè)人資助繼續教育事業(yè)。

第十七條 高等院（校）、科研院（所）、專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì )（學(xué)會(huì )）、大中型企業(yè)的培訓機構和其他培訓機構可以利用教學(xué)資源，按照國家和自治區有關(guān)規定，面向社會(huì )開(kāi)展繼續教育。

第十八條 從事繼續教育的培訓機構建立繼續教育基地應當具備下列條件：

（一）健全的繼續教育組織機構和管理制度；

（二）相適應的教學(xué)場(chǎng)所和設施；

（三）必要的經(jīng)費；

（四）與從事繼續教育相適應的師資及管理人員；

（五）法律、法規規定的其他條件。

建立繼續教育基地，由州、市（地）以上人民政府人事行政部門(mén)會(huì )同有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)進(jìn)行考核評估，符合前款規定的，予以備案并向社會(huì )公告。

第十九條　繼續教育基地應當如實(shí)向社會(huì )公示教育范圍、收費項目和標準，保證教學(xué)質(zhì)量，如實(shí)出具專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續教育情況證明，并接受社會(huì )監督。

第二十條 繼續教育基地開(kāi)展繼續教育培訓不得以營(yíng)利為目的。培訓收費應當按照財政、價(jià)格主管部門(mén)核定的收費項目和標準執行。

第二十一條　縣級以上人民政府人事行政部門(mén)應當會(huì )同有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員所在單位繼續教育工作的責任目標、學(xué)習內容、學(xué)習效果等實(shí)施定期評估。

第二十二條　縣級以上人民政府對在繼續教育工作中做出顯著(zhù)成績(jì)的單位和個(gè)人，給予表彰獎勵。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員所在單位對在繼續教育學(xué)習中成績(jì)顯著(zhù)的人員，應進(jìn)行表彰獎勵。

第二十三條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員所在單位不履行繼續教育職責,或者代理人事檔案的人才服務(wù)機構不登記、不如實(shí)登記專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育學(xué)習情況的，由縣級以上人事行政部門(mén)給予警告并責令限期改正；逾期拒不改正的，給予通報批評。

第二十四條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員通過(guò)不正當行為取得繼續教育證書(shū)、偽造繼續教育證書(shū)登記內容或考試中有舞弊行為的，由相關(guān)部門(mén)根據不同情節，分別做出批評教育、取消考試成績(jì)、注銷(xiāo)繼續教育證書(shū)、追償繼續教育費用、緩聘或解聘其專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)等處理。

第二十五條 繼續教育基地教學(xué)質(zhì)量不達標或者不如實(shí)出具繼續教育培訓考核結果的，由州、市（地）以上人民政府人事行政部門(mén)會(huì )同有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)責令限期改正；逾期不改正的，撤銷(xiāo)備案并向社會(huì )公告。

繼續教育基地違反規定收取費用的，由有關(guān)部門(mén)依法予以查處。

第二十六條 縣級以上人民政府人事行政部門(mén)及其他有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)和社會(huì )組織的工作人員不履行職責或者弄虛作假、徇私舞弊的，由其所在單位或者上級主管部門(mén)責令改正；情節嚴重的，依法給予行政處分。

第二十七條 本條例自2009年1月1日起施行。

掃描二維碼 關(guān)注我們

本文鏈接：http://www.jumpstarthappiness.com/policy/122744.html

本文關(guān)鍵詞： 新疆維吾爾自治區, 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員, 繼續教育, 條例, 2008年版, 全文